Search this site
Embedded Files
www.BP3.nl
  • Home
  • ONTDEKKINGSREIS
    • 1. Waarom, hoe en wat leren ontwikkelen
    • 2. Ontwikkelvragen professionals*
    • 3. Instroomniveau
    • 4. Tijdsinvestering
    • 5. Leerproces & leerresultaat*
    • 6. Zelfsturing*
    • 7. E-learning (modules & preview)
    • 8. Begeleiding*
    • 9. Referenties
    • 10. Kosten & aanmelden
  • EXPEDITIE
    • 1. Waarom, hoe en wat
    • 2. Ontwikkelvragen In Company
    • 3. BP3 Begeleiding
    • 4. ONTDEKKEN (Individuele ontwikkeling)
    • 5. EXPLOREREN (Teamontwikkeling)
    • 6.. REFLECTEREN (Lerende organisatie)
    • 7. Next steps
    • 8. Referenties (In Company)
  • KENNISDELING
    • Leven Lang Leren
    • OPLEIDINGSADVIES
    • COACHING
    • INSPIRATIE
      • Film
      • Boeken
      • HRD Bibliotheek
      • Beeldbank
  • CONTACT
www.BP3.nl
  • Home
  • ONTDEKKINGSREIS
    • 1. Waarom, hoe en wat leren ontwikkelen
    • 2. Ontwikkelvragen professionals*
    • 3. Instroomniveau
    • 4. Tijdsinvestering
    • 5. Leerproces & leerresultaat*
    • 6. Zelfsturing*
    • 7. E-learning (modules & preview)
    • 8. Begeleiding*
    • 9. Referenties
    • 10. Kosten & aanmelden
  • EXPEDITIE
    • 1. Waarom, hoe en wat
    • 2. Ontwikkelvragen In Company
    • 3. BP3 Begeleiding
    • 4. ONTDEKKEN (Individuele ontwikkeling)
    • 5. EXPLOREREN (Teamontwikkeling)
    • 6.. REFLECTEREN (Lerende organisatie)
    • 7. Next steps
    • 8. Referenties (In Company)
  • KENNISDELING
    • Leven Lang Leren
    • OPLEIDINGSADVIES
    • COACHING
    • INSPIRATIE
      • Film
      • Boeken
      • HRD Bibliotheek
      • Beeldbank
  • CONTACT
  • More
    • Home
    • ONTDEKKINGSREIS
      • 1. Waarom, hoe en wat leren ontwikkelen
      • 2. Ontwikkelvragen professionals*
      • 3. Instroomniveau
      • 4. Tijdsinvestering
      • 5. Leerproces & leerresultaat*
      • 6. Zelfsturing*
      • 7. E-learning (modules & preview)
      • 8. Begeleiding*
      • 9. Referenties
      • 10. Kosten & aanmelden
    • EXPEDITIE
      • 1. Waarom, hoe en wat
      • 2. Ontwikkelvragen In Company
      • 3. BP3 Begeleiding
      • 4. ONTDEKKEN (Individuele ontwikkeling)
      • 5. EXPLOREREN (Teamontwikkeling)
      • 6.. REFLECTEREN (Lerende organisatie)
      • 7. Next steps
      • 8. Referenties (In Company)
    • KENNISDELING
      • Leven Lang Leren
      • OPLEIDINGSADVIES
      • COACHING
      • INSPIRATIE
        • Film
        • Boeken
        • HRD Bibliotheek
        • Beeldbank
    • CONTACT

<<

Dagstart

Met een dagstart maak je er samen een mooie dag van.

Next step

Dagstart

Waarom?

Dagelijks een dagstart? Ja dagelijks! Een dagelijks overleg van 15 minuten dient vele doelen. Ieder van die doelen is al voldoende reden op zichzelf om de dagstart in te zetten.

Hoe?

Tot het moment dat het team zelfsturing kan geven aan de Dagstart (de stappen en het tijdspad) is het mogelijk de Dagstart Online (via Skype, Teams, Zoom of Meet Hangout) door BP3 te laten begeleiden. Alvorens aan de slag te gaan wordt wordt de inhoud, de do's en don'ts persoonlijk en in detail met de teams afgestemd.

Wat?

Het is even wennen, elke dag, dat is een feit. Na een paar dagen zal iedere professional en elk team de voordelen gaan ervaren.

Vorm samen met je collega's een lerende organisatie! >>

<<

Vragen?
Neem vrijblijvende contact op! 

ܤ ܤ ܤ 


Over BP3  | BP3 Referenties  |  Werken bij BP3  |  BP3 Reseller Programma |  BP3@YouTube  |  BP3@LinkedIn  |  BP3@Eindhoven 

ܤ ܤ ܤ 


Voorwaarden    |   Copyright    |   Cookies & Analytics     |   Disclaimer    |   Privacy 

Maak er 'n mooie dag van!
Report abuse
Report abuse